参加中旭英才培训
来源： 未知 发布时间： 2017-04-06 15:17 点击数： 次 作者： 勋达
今年年初，公司已经连续第三年派业务骨干赴四川参加为期28天的中旭英才培训，公司一直强调人才是企业的核心竞争力，公司在未来会继续创造条件，有计划地组织业务骨干参加各级、各类培训活动，努力打造一支业务精、纪律严、作风正的专业化人才队伍。
培训实行封闭式、军事化管理。颠覆传统填鸭式的教学方法，强调学以致用，知识与实操的完美结合。学校独创的“情景模拟”、“训练体验”、“知识传递教学法”、“天使互助教学法”、“知识运用训练模式”、“实用理论教学模式”、“案例感悟教学模式”等先进的教育培训理念，促使授课内容与企业岗位需求形成无缝链接。
通过培训员工的专业知识，巩固专业技能，以更扎实的专业素养更广泛的应用到今后的实践活动中去，推动公司和职工文化的发展，我们相信，通过我们的不断努力和追求，一定能够实现企业及员工的成长与蜕变。
培训实行封闭式、军事化管理。颠覆传统填鸭式的教学方法，强调学以致用，知识与实操的完美结合。学校独创的“情景模拟”、“训练体验”、“知识传递教学法”、“天使互助教学法”、“知识运用训练模式”、“实用理论教学模式”、“案例感悟教学模式”等先进的教育培训理念，促使授课内容与企业岗位需求形成无缝链接。
通过培训员工的专业知识，巩固专业技能，以更扎实的专业素养更广泛的应用到今后的实践活动中去，推动公司和职工文化的发展，我们相信，通过我们的不断努力和追求，一定能够实现企业及员工的成长与蜕变。